根据局党委统一部署，我们通过集中学习《中国共产党章程》《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》《论群众路线——重要论述摘编》《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》等文论，组织集体观看影片《杨善洲》，参观烈士陵园等活动，进一步深化认识，纯洁灵魂，启发自觉，全面完成了第一环节的各项任务。此后，再组织认真地回头看，确认 “学习教育，听取意见”环节任务已经高标准、高质量完成。期间，我们按照要求组织了对照党章、廉政准则、改进作风要求、群众期盼和先进典型认真自查；深入群众面对面听取，真诚发动群众背靠背提；深入社会广泛征求；汇总各种意见和建议18条，综合分析确定了4个方面的主要问题，进一步认清了我们在思想工作上的差距。接着开展了广泛深入的谈心交心活动，相互开诚布公、实事求是地指出了问题，提出了意见和建议，达成了共识，增进了团结。我个人先后抽时间与全体班子成员、部门负责人和党员群众19人谈心交心，总时间近40个小时，为召开组织生活会“对照检查，开展批评”做了充分准备。现在，我代表艺术馆领导班子，结合自己的思想工作实际，对艺术馆在贯彻执行党的群众路线上存在的问题做剖析，真诚希望同志们监督和提出批评。

一、遵守党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定情况

（一）对照检查中，一班人一致感到，思想行动上能够自觉与党中央无条件保持高度一致，始终坚持以引领先进文化为宗旨，以高度的政治自觉，高扬主旋律，提供正能量。遵守党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定，做到了令出必行，有禁即止。

（二）过去，我和全体班子成员，从来没有出入过私人会所及类似高消费场所。可回想起来，确实也都有过羡慕他人出入私人会所的念头。这是错误的闪念，危险的苗头，自我要求不严的反映，一旦条件允许，稍有不慎就有可能行为越线，应当高度警觉，不断净化灵魂，时刻防微杜渐，存为民奋斗之道，灭贪图享乐之欲。

（三）我和班子成员的办公室，去年已全部按要求进行了整改。

（四）我馆目前使用的一辆福特牌小汽车，是2007年购入的，排量2.3升，当时购价22万元，已到了经常修理的状态。使用中严格执行了制度规定，没有用公车办私事的情况。

对现有公务车，我们的态度依然是实事求是，有利节俭和坚决按照上级党委的指示办。

（五）我个人名下现有1998年购买的住房一套，个人完全产权，购价30万元人民币，面积140平米，位于人防路4号。

妻子李晓莉，现任环翠区机关事务管理局局长。儿子荆冰，现在环翠区张村镇政府工作。

二、思想工作上存在的主要问题

（一）业务建设还有待于进一步加强。员工队伍的专业水平还不能完全适应快速发展着的群众文化事业需要，理论研究和文艺创作上叫得响、有份量的理论研究成果和高水平、影响大的文艺作品少。

（二）工作纪律还有待于进一步加强。近几年来，尽管我们逐步建立健全了工作纪律和绩效考核制度，但在执行落实上却还没有完全到位，特别是对外出和分散独立执行任务的人员，管理考核监督还没有全方位、全时制跟上，考勤制度的落实也不够严格。与此同时，当前社会分化日益加深加快，邪教恶势力始终没有禁绝。虽然全馆还没有邪教入侵的问题，但艺术馆的工作性质要求我们务必高度重视，时刻警惕，全面防控。

（三）工作创新能力还有待进一步提高。就艺术馆的整体工作来看，大家忙忙碌碌，辛辛苦苦干了不少活，也取得了一定的成绩，尤其是近几年主要工作任务完成圆满，并取得了省内同行业前列的位次，但创新创效的工作成绩还不突出。

（四）、服务基层群众文化需求的针对性还有待进一步增强。近几年，尽管在不断加强例行文艺骨干辅导培训的同时，还做到了文艺辅导进基层随叫随到，需要什么培训什么。但每年制订基层文艺骨干培训辅导计划时，征求群众意见的广度和深度还不够，在根据各社区、各单位的不同需求，提供差别化、提高型培训辅导上还没有完全摆脱被动局面。

三、存在问题的主要原因

存在这些问题的主要根源在馆领导班子。当然，我是书记、馆长，主要责任还在我身上。净下来细细想，其原因：

一是对业务建设和工作创新的重视程度还不够。总是觉得，近年来我们组办新年音乐会、全市少儿书画展，保障“幸福威海”等文化活动；领全省全国之先全面开放场馆；开办“群星大课堂”系列文艺培训；组办全国群众文化美术书法大展、摄影大展等国家级文化会展；成功开展对台对韩文化交流；夺取曲艺类“群星奖”；在基础设施严重老化的前提下，经过努力保持了“国家一级馆”的标准和荣誉等等，许多方面都走在了全省同级馆前列，主观上产生了一些自满情绪。再加上近年来，随着馆舍无间隔免费开放，公益培训，参加“十艺节”，非遗保护和组织社会文化活动等工作任务的不断增加和标准要求的日益提高，经常加班加点，疲于任务，客观上确实也有些力难从心。于是思想上对工作的高标准不再坚守，要求也有所放松，工作指导上不自觉地多以完成任务为目的，忽视了业务创新提高，从而导致了员工队伍业务水平提高不快，叫得响的高质量创新成果不多。

二是抓政治理论学习不够。我们是社会主义核心价值观的传播者，先进文化的引领者，党的路线方针政策的宣传队。不言而喻，系统地把握党的基本理论和政策导向是完成好任务的大前提。但在实践中，还存在着以干代学、以会代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为政治学习是“软指标”，可以往后推一推；对自学的检查和督促也很不够，从而导致政治学习的自觉性不高、系统性不强，学习效果不佳。放松政治学习，理论政策水平就难以适应实际工作需要，久而久之，势必影响到服务全市群众文化建设的质量。

三是落实规章制度、执行工作纪律上原谅宽容多。艺术馆工作门类多，许多任务场所不固定，作息时间不同步，人员分布点多面广线又长。客观上给落实规章制度，严格工作纪律造成不小的难度。管理上我们又更多地依靠思想教育和大家的自觉。再加上，长期以来，总觉得艺术馆事情与日俱增，工作任务越来越重，大家常年辛辛苦苦，忙忙碌碌，许多时候还要加班加点，处于对员工的关心爱护，有意无意间对个别执行工作纪律不严格的部门和人员，往往采取宽容态度，照顾原谅多，深究不够。有时，对某些影响不大的错误思想和行为，也缺乏当面批评的勇气，过多地顾及了同志的感受，怕伤害人，以至于工作纪律松懈的现象还没有彻底杜绝。

四、今后努力方向和改进措施

（一）严格党性锻炼，保持党员队伍先进性。建立并落实好学习制度，始终把学习贯彻党的最新理论成果摆在个人修养重要位置，用理论上的清醒保持政治上的坚定，自觉做党的路线方针政策的忠实维护者和模范实践者。始终维护党的领导权威，保持敏锐的政治警觉性。严格组织生活制度，加强组织纪律，遵守各项规定。用经常性、制度化的照镜子、正衣冠、洗洗澡、出出汗，织牢长期防止所有党员干部生病的网。确保党员干部在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致，始终保持先进性，处处为群众做出好样子。带领和动员全馆员工，思想上，牢固树立群众观念，始终把部门工作、群众事情，当作自己的事情来干、来管；工作中，深入实际，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，同群众建立起水乳交融的关系。持之以恒地自觉坚持群众路线，关心群众，团结群众，爱护群众，培养群众，努力做群众的贴心人。  

（二）扎紧纪律篱笆，落实规章制度不放松。动真碰硬，老老实实地改，真心实意地改，无论制定规矩，还是执行纪律，都要动真格，说到做到。在健全和完善艺术馆规章制度的基础上，党员干部要带头改进作风，凡是要求群众做到的自己首先做好；凡是不准大家做的，自己坚决不做；确保中央和各级党委的有关纪律制度规定要求，在艺术馆全面落实。坚持原则、敢抓敢管，对庸懒散者现象敢于重拳出击，对违反纪律的行为敢于批评斗争，以一贯之保持好正作风、刹歪风的态势，坚决防止有令不行、有禁不止。具体深入抓作风、改作风，从点滴中做起，从小事上破题，从细节上入手。引导督促党员干部去掉浮气接地气，扑下身子干实事，在落实具体规定、解决具体问题中，把强化工作纪律、严格要求、民主平等引向深入。以这次党的群众路线教育实践活动为切入口和动员令，毫不松懈地抓下去，做到步步为营、久久为功，绝不虎头蛇尾、半途而废。

   （三）力行勤俭传统 坚守艰苦奋斗严要求。艰苦奋斗与群众路线紧密相关。在健全完善财务管理制度并确保严格落到实处的前提下，倡导发扬“厉行勤俭节约、反对铺张浪费”传统，认真贯彻党中央八项规定，坚决反对享乐主义和奢靡之风，自觉做到标准不降、本色不变、作风不浮。要严格管理，勇于负责，当好表率，做到艰苦奋斗的本色不减，严格要求的紧迫感不减；不管物质条件、生活待遇、工作环境有什么变化，清廉简朴的本色不能丢；所有班子成员保证不接受任何带送礼性质的实物、礼金和有价证券；任何时候都不出入私人会所。同时，自觉践行社会主义核心价值观，修养健康向上情趣，保持良好形象。 

（四）认真履行职能，激励争先创优出成果。群众路线教育，最根本的问题，是要始终保持“我是谁?、为了谁?、依靠谁?”的正确态度。终极目的是增加正能量，多出新成绩，早圆中国梦。在当前事业单位面临改革不断深化的新形势下，党员干部尤其要始终以大局为核心，进一步提高自身素质，在保持思想先进中促进工作先进和能力素质提升；按照党员标准要求，确立更高的工作起点和目标追求，不断增强工作的前瞻性和科学性，推动自身全面建设有新的进步；要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高；不断总结和完善工作经验，努力做到紧跟新形势、适应新要求、提出新思路、拿出新举措，务实创新，增强工作实效，促进新提高，当好群众的带头人，高标准完成职能任务，不断开创威海群众文化工作新局面。

2014年7月3日